罗平县人力资源和社会保障局发布最新招聘信息，诚邀各类人才加入。招聘信息涵盖多个岗位，涉及领域广泛。欢迎有志之士报名参与，共同为罗平县的发展贡献力量。详情请关注官方渠道，了解具体职位信息和招聘流程。

本文目录导读：

1. 招聘岗位及职责
2. 招聘流程
3. 薪酬待遇与福利
4. 联系方式
5. 附加信息
6. 招聘期限

随着社会的不断发展和经济的持续增长，罗平县人力资源和社会保障局始终致力于优化人力资源配置，以满足县域内各行业的多元化人才需求，我们发布了一系列新的招聘信息，旨在吸引更多有志之士加入我们的行列，共同推动罗平县的经济社会发展，以下为您详细介绍这些招聘信息。

招聘岗位及职责

1、人力资源管理专员

职责：

负责公司人力资源规划、招聘与配置工作；

开展员工培训、绩效管理及薪酬福利管理；

协调员工关系，处理劳动纠纷；

贯彻执行公司人力资源策略和政策。

要求：

本科以上学历，人力资源、管理等相关专业；

具备一定的人力资源管理经验；

熟悉人力资源相关法律法规；

良好的沟通协调能力和团队协作精神。

2、社会保障事务专员

职责：

负责社会保障政策的宣传和实施；

开展社保登记、申报及缴费工作；

监控社保基金运行，确保资金安全；

提供社保咨询服务，解答公众疑问。

要求：

本科以上学历，社会保障、公共管理等相关专业；

具备一定的社保工作经验；

熟悉社保相关政策法规；

良好的服务意识和沟通能力。

招聘流程

1、报名：请通过电子邮件或在线平台提交个人简历及相关材料。

2、资格审查：我们将对收到的简历进行筛选，通知符合要求的候选人参加面试。

3、面试：面试将采用线上或线下的方式进行，具体时间和形式将通过邮件或电话通知。

4、体检：通过面试的候选人需按照要求前往指定医院进行体检。

5、录用：根据面试和体检结果，我们将择优录用，并发出录用通知。

薪酬待遇与福利

本次招聘的岗位薪酬将根据个人经验、能力和职位特点制定，并提供完善的福利待遇，包括社会保险、住房公积金、带薪休假、节日福利等。

联系方式

如有意向，请将个人简历发送至我们的官方招聘邮箱：[邮箱地址]，我们的人力资源部门将及时查阅您的申请，并联系符合条件的候选人，您也可以通过电话[电话号码]与我们取得联系，了解更多招聘信息。

罗平县人力资源和社会保障局始终坚持以人才为本，积极搭建人才发展平台，我们诚邀有志之士加入我们的团队，共同为罗平县的人力资源和社会保障事业贡献力量，我们相信，通过我们的共同努力，将为实现罗平县的经济社会发展做出积极贡献。

附加信息

我们鼓励应聘者不断更新个人简历，并展示他们在相关领域的能力和成就，我们重视多元化的人才队伍，欢迎所有符合招聘要求的候选人申请，我们承诺提供公平公正的招聘环境，所有招聘活动均遵循国家相关法律法规，保障应聘者的合法权益。

招聘期限

本次招聘信息长期有效，我们将根据岗位需求和工作需要，适时进行招聘活动，请有意向的应聘者及时提交申请，加入我们的人才队伍。

罗平县人力资源和社会保障局致力于为广大人才提供广阔的发展空间和良好的职业前景，我们期待与您携手共进，共创美好未来，最新招聘信息如上所述，欢迎广大有志之士前来应聘。